'Que la vergüenza cambie de bando', el grito del Movimiento Feminista resuena con fuerza en Huelva
El Movimiento Feminista se fortalece en Huelva un año más... durante una marcha a la que asistieron más de 1.500 personas según la Policía. El Movimiento llenó las calles este lunes 25 de noviembre: Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres. La marcha partió de la rotonda de los Bomberos y tuvo como final las puertas del Ayuntamiento.
Cientos de personas exigieron el fin de la violencia machista y recordaron a las víctimas de una tragedia que afecta a la sociedad. Bajo el lema 'Que la vergüenza cambie de bando' los colectivos feministas se unieron en una sonora protesta repleta de fuerza, compromiso y esperanza. Un guiño a la francesa Pelicot, que denunció la violación sufrida a manos de su propio esposo y cómplices y que ha sacudido las conciencias de Francia y toda Europa durante el juicio celebrado en Francia.
La marcha fue respaldada por colectivos sociales, vecinales y partidos políticos. La secretaria general del PSOE de Huelva y senadora, María Eugenia Limón, afirmó que para su formación la lucha contra la violencia machista es de “absoluta prioridad, frente a un PP en Andalucía, con Moreno Bonilla a la cabeza, que sigue recortando partidas presupuesto tras presupuesto”.
Hoy, con motivo del Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, CCOO Huelva ha llevado a cabo una asamblea y concentración para denunciar la violencia machista que sigue atravesando la vida de las mujeres. Este evento ha reunido a todas nuestras compañeras y compañeros, quienes, unidos en este grito global, han mostrado su firme compromiso con la erradicación de esta grave vulneración de los derechos humanos.
A lo largo del día de hoy, CCOO Huelva ha destacado la urgente necesidad de poner fin a las violencias machistas que afectan a todas las mujeres, independientemente de su edad, origen, situación laboral o social. Desde jóvenes hasta pensionistas, mujeres migrantes, racializadas, con discapacidad o en situaciones más vulnerables, todas sufrimos esta violencia en mayor o menor medida, lo que requiere de políticas públicas más efectivas y una mayor concienciación social.
En este contexto, Rosario Díaz responsable de mujer e igualdad de CCOO Huelva nos muestra que “las cifras de mujeres asesinadas a manos de sus parejas o exparejas, especialmente en Andalucía, siguen siendo alarmantes. En 2023, la comunidad andaluza lideró a nivel estatal con 16 mujeres asesinadas, y ya son 12 las víctimas registradas hasta octubre de 2024”.
Ante esta realidad, CCOO Huelva exige un compromiso firme y sostenido de las instituciones públicas para garantizar la protección integral de las víctimas y para poner en marcha políticas eficaces de prevención, atención y reparación.
Diaz expone que “la precariedad económica y la dependencia financiera agravan la situación de las mujeres víctimas de violencia de género”. En este sentido, la responsable subraya “la necesidad de fomentar la independencia económica de las mujeres a través de políticas que garanticen su acceso a contratos bonificados y programas de inserción laboral. La protección y el acompañamiento en el ámbito laboral son esenciales para romper el ciclo de la violencia y para garantizar la seguridad y la autonomía de las mujeres”.
Como sindicato comprometido con la erradicación de la violencia machista, CCOO Huelva ha reafirmado su responsabilidad en la defensa de los derechos de las mujeres y en la creación de espacios laborales seguros, libres de violencia y discriminación. En la asamblea de hoy, hemos destacado la necesidad de implementar protocolos de prevención de acoso sexual y por razón de sexo en todas las empresas, independientemente de su tamaño, y de reforzar los recursos destinados a la atención y protección de las mujeres y menores afectados por la violencia de género.
Desde CCOO Huelva también insistimos en la urgencia de garantizar la puesta en marcha de políticas públicas más efectivas, en especial en el ámbito de la educación en igualdad y la prevención en todos los ámbitos de la sociedad: desde las escuelas hasta los lugares de trabajo. Solo con un compromiso colectivo y con un enfoque integral se podrá erradicar la violencia de género y construir una sociedad más justa e igualitaria.
Finalmente, Diaz rememora una vez más “desde CCOO Huelva invitamos a todas las personas de la provincia a unirse a la manifestación que dará comienzo en la Rotonda de los Bomberos esta tarde de lunes, 25 de noviembre, a las 18:30 horas. La lucha contra la violencia machista no es solo responsabilidad de las víctimas o sus familias, sino de toda la sociedad. Solo a través de la unidad y el compromiso de todos podremos lograr una cultura de tolerancia cero hacia la violencia de género”. La erradicación de la violencia machista es nuestra prioridad. ¡Se acabó!
UGT
En la mañana de hoy, lunes, 25 de Noviembre, Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, UGT Huelva ha celebrado en su sede un acto reivindicativo bajo el título “Respeto” donde han participado los máximos responsables de los distintos sectores de UGT Huelva, así como delegados/as y afiliados/as en general.
El acto ha sido dirigido por la Secretaria de Políticas Sociales, Mujer y Juventud de UGT Huelva, Tania Salas, en el cual se han leído estrofas de canciones que abordan la violencia de género, destacando la importancia de seguir luchando contra esta lacra social.
Durante el evento, se animó a las mujeres a continuar con su lucha por sus derechos y la igualdad, brindándoles apoyo y reconocimiento por su valentía y resistencia. Seguidamente se dio lectura del manifiesto bajo el lema “Por un presente y un futuro sin violencias machistas para las mujeres” para reiterar nuestra más rotunda condena y repulsa contra todos los actos de violencia contra las mujeres y muy especialmente contra los asesinatos de las mujeres y sus hijos e hijas, que constituyen una de las manifestaciones más brutales de la violencia contra las mujeres. Una lacra social intolerable que hay que erradicar ya.
Durante el acto conmemorativo, Tania Salas, subrayó que la violencia de género no solo afecta a las mujeres, sino que es un problema que atraviesa fronteras y se manifiesta en todas las edades, religiones y clases sociales, tanto a nivel nacional como internacional.
Según los datos de 2023 que maneja UGT, el número de mujeres que denunciaron violencia de género en Huelva aumentó un 2,29% respecto al año anterior, alcanzando un total de 2.629 denuncias.
La tasa de mujeres víctimas de violencia de género en Huelva fue de 97,7 por cada 10.000 mujeres, superando la media nacional y andaluza. Actualmente, la provincia cuenta con 1.357 casos activos en el Sistema de Seguimiento Integral de Violencia de Género.
En 2024, la situación sigue siendo alarmante. Durante el segundo trimestre de este año, se registraron 638 mujeres víctimas de violencia de género, lo que representa un ligero aumento respecto al mismo periodo del año anterior. Además, se presentaron 680 denuncias, de las cuales 515 fueron mediante atestado policial.
"Es hora de romper el silencio y alzar nuestras voces para acabar con esta lacra", afirmó Salas, "Esta violencia no solo ocurre en los hogares, sino también en los lugares de trabajo, lo que agrava aún más la situación".
UGT Huelva ha hecho hincapié en la necesidad de implementar políticas educativas que incluyan talleres y acciones en los centros escolares para educar a las nuevas generaciones sobre el respeto, la igualdad y la empatía. "La educación es la herramienta ideal que tenemos para cambiar mentalidades y construir un futuro sin violencia".
Tania Salas insta a las administraciones a proporcionar recursos económicos y medidas estrictas para proteger a las víctimas de sus agresores.
En 2023, los juzgados de Huelva recibieron 174 partes de lesiones y 92 mujeres se acogieron a la dispensa de la obligación de declarar como testigo.
"Queremos que todas las mujeres víctimas de violencia de género sepan que no están solas. Desde UGT Huelva, estamos de su parte, creando espacios seguros donde puedan hablar, ser escuchadas y recibir la atención y el asesoramiento que necesitan", ha destacado la sindicalista.
Desde UGT Huelva recordamos que todas las empresas y Administraciones Públicas, independientemente de su tamaño, tienen la obligación legal de tener protocolos frente al acoso sexual y por razón de sexo.
Y reivindicamos espacios de trabajo seguros y libres de violencias. Comprometemos todo nuestro activo sindical en la denuncia y erradicación de estos comportamientos agresores y en la asistencia a las mujeres.
UGT Huelva hace un llamamiento a toda la sociedad para unirse en la lucha contra la violencia de género. "Cada acción cuenta, cada pequeño gesto puede marcar la diferencia. No podemos ser cómplices del silencio; debemos actuar con nuestra acción sindical. Hablemos, actuemos y luchemos por una sociedad sin violencia, por nuestros hijos, nuestros familiares y por nosotras mismas".
Finalmente Tania Salas, animo a todas las personas afiliadas y al conjunto de la ciudadanía a participar en las manifestaciones unitarias que tendrán lugar con motivo de esta fecha para contribuir a la eliminación de la violencia contra las mujeres.
El evento concluyó con un emotivo mensaje: "Nos queremos protegidas, valoradas y en libertad”.
