1.500 trabajadores de la UHU, afectados por el abono de atrasos
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSIF Huelva, se ha concentrado esta mañana junto a CCOO y UGT en el Aula al aire libre del Campus del Carmen de la Universidad de Huelva para denunciar la falta de acuerdo en la Mesa General de Negociación de Universidades Andaluzas dependiente de la Junta de Andalucía.
Según ha explicado el sindicato durante la movilización, en el caso del campus onubense, más de 1.500 trabajadores y trabajadoras se verían afectados por la falta de acuerdos en una negociación que lleva paralizada desde el año 2018.
En concreto, las reclamaciones se centrarían, en el caso del Personal de Administración y Servicios de la UHU, de atrasos de pagos de 2019 a 2023 que ascienden a unos 2.000 euros por profesional, mientras que en colectivo del Personal Docente e Investigador la pérdida de retribuciones, ante la falta de convocatorias de complementos salariales, ascendería a una horquilla de los 1.700 a los 8.700 euros por trabajador.
El sindicato ha recordado que, aunque en un principio, las negociaciones de esta mesa general se reactivaron en enero de 2023, después de cinco años paralizadas, cinco meses después sigue sin alcanzarse ningún acuerdo que permita abonar estos atrasos que acumula el personal del campus onubense y que también imposibilita el desarrollo de la carrera profesional de estos empleados y empleadas públicas, a juicio de la central sindical por la falta de voluntad la Junta de Andalucía, que no está dispuesta agilizar este diálogo con la parte social y con las Universidades.
De esta manera, CSIF ha matizado que no es posible alcanzar un acuerdo con el personal de las Universidades Públicas Andaluzas si desde la Consejería de Universidad, Investigación e Innovación, no se concede una financiación adicional que permita afrontar los compromisos pasados y futuros, los cuales deberían recogerse en un nuevo modelo de financiación directa de la Junta de Andalucía a su sistema universitario público.
