viernes. 29.03.2024
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Huelva, en camino de acabar el año a la cabeza en muertes por accidente laboral

CCOO alerta del "grave" problema de la siniestralidad en la provincia
Huelva, en camino de acabar el año a la cabeza en muertes por accidente laboral

CCOO se ha concentrado este martes en la Subdelegación de Gobierno para visualizar, en estas fechas, la falta de las personas fallecidas en accidentes laborales, una concentración con la que el sindicato ha querido poner de manifiesto "el alto coste en la salud de la clase trabajadora onubense".

El secretario de salud laboral de CCOO en Huelva, Diego Román, lamenta que "Huelva cierra este año liderando el índice de siniestralidad laboral en Andalucía", después de que, en lo que va de año, ocho trabajadores y trabajadoras hayan fallecido en los centros de trabajo y en los desplazamientos.

"Hoy queremos hacer visible nuestra enérgica protesta por esta alarmante e injusta situación", asgura Román, para quien "se debe tomar conciencia, en estas fechas señaladas, de que muchas familias onubenses tendrían que haber disfrutado las fiestas con sus personas queridas y que el trabajo no puede, ni debe, quitarnos a nuestros amigos y familiares", por lo que "la intención del sindicato es llamar la atención de la ciudadanía y las administraciones representando las graves consecuencias y la ausencia de quienes por desgracia han fallecido o sufrido accidentes laborales", ha añadido.

CCOO manifiesta que "las empresas no pueden seguir ignorando la Lay de Prevención de Riesgos Laborales ni considerar la aplicación de la Ley como un gasto", pues "es una inversión en la vida y salud de sus trabajadores y trabajadoras, en la propia imagen y en la responsabilidad social", añade, al tiempo que defiende que "las empresas deben favorecer el trabajo seguro y sin riesgos y las administraciones del Estado y autonómicas están para vigilar que se cumpla la ley y sancionar a las empresas que no protegen, ni forman suficientemente a sus empleadas y empleados".

Para el sindicalista, "es urgente que se tomen medidas en el control y la prevención de riesgos por parte de la Administración Laboral e Inspección de Trabajo". Además, asegura que "es indispensable que se obligue a las empresas a aplicar y corregir los riesgos que se dan en todo el proceso productivo" y que "hay que aumentar las visitas de concienciación e invertir en planes en los que se eduque a empresas, delegados y delegadas de prevención y personas trabajadoras en materia de prevención de riesgos laborales".

Desde el sindicato se solicita que se incremente el número de inspectores de trabajo en Huelva para que puedan agilizar las actuaciones inspectoras en las empresas. Para el responsable sindical, "es inasumible para una sociedad avanzada como la nuestra que el número de accidentes que sufre la clase trabajadora de Huelva siga en aumento y tengamos ya cifras cercanas a los siete mil accidentes de trabajo en lo que llevamos de año. Son setenta los siniestros graves, y sobre todo lamentamos los ocho accidentes mortales en el puesto de trabajo o en el desplazamiento”, añade.

Según el sindicato, en Andalucía se han producido más de 90.000 accidentes de trabajo, mil graves y casi cien mortales, a lo que "se unen los procesos graves y mortales que se dan por las enfermedades profesionales, muchas de ellas no declaradas ni registradas como tal y que ahondan aún más en las consecuencias negativas para las personas trabajadoras en su situación económica y de su salud".

CCOO califica de "inadmisible que, en Huelva, cuatro de cada cien trabajadoras y trabajadores en activo hayan sufrido un accidente laboral este año" e "inasumible que hayan muerto dos personas más este año que el año anterior cuando tendríamos que ir reduciendo los riesgos y por tanto el peligro de tener un accidente grave o mortal”.

“La clase empresarial tiene que implicarse más en la formación e integración de la prevención de riesgos en los puestos de trabajo. No pueden ponerse de perfil y hacer prevención de papel, han de integrarla en su día a día, no solo por obligación legal, porque los datos nos dicen que no es efectiva", señala Román, quien defiende que "la clase trabajadora debe exigir la formación necesaria para conocer bien los riesgos, productos y equipos de protección y que denuncien en caso de incumplimiento".

CCOO finaliza aseverando que "medidas de choques urgentes y una mayor presión y vigilancia de la Inspección de Trabajo y la Administración pueden hacer que estas cifras empiecen a disminuir. La precariedad, la temporalidad y la desregulación de las relaciones laborales que nos ha traído la última reforma se manifiestan con crudeza en los accidentes laborales", añade el sindicato, para el que "esta ley lleva más de veinte años vigente y todavía tenemos que sufrir, en Huelva, la lacra de estas cifras de siniestralidad".